1. 職名及び人員
   特任助教 １名 　
　 　
2. 業務内容
   日本史を主とする人文学の研究データにおける（１）JDCat（人文学・社会科学総合データカタログ）との連携、(２)他機関データの受入や受託、（３）データ活用の促進、（４）メタデータスキーマや統制語彙の検証、（５）データ共有手法の検証、（６）関連機関との連携について中核的な役割を担っていただきます。 　

1. 博士の学位を有するか、取得見込みの方。
2. 歴史学か、歴史学に関連する諸分野、もしくは人文情報学を専門とする方、もしくは歴史系教育研究機関での実務経験がある方。
3. さらに、科研費等の外部研究資金もしくは各種委託事業の管理経験を有する方が望まれます。

令和5(2023)年12月１日

1. 契約期間
   令和5（2023）年12月1日～令和6（2024）年3月31日
2. 更新の有無
   更新する場合があり得ます。更新する場合は、１年ごとに行います。
   更新は、予算の状況、従事している業務の進捗状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、健康状況等を考慮のうえ判断します。ただし、更新回数は４回、在職できる期間は令和10（2028）年3月31日を限度とします。
   
3. 試用期間
   採用された日から14日間
4. 就業場所
   東京大学史料編纂所（東京都文京区本郷７－３－１）
5. 所属
   東京大学史料編纂所
6. 就業時間
   専門業務型裁量労働制により、１日７時間４５分勤務したものとみなされます。
7. 休日
   土・日、祝日、年末年始(12月29日～1月3日)
8. 休暇
   年次有給休暇、特別休暇　等
9. 賃金等
   年俸制を適用し、業績手当を含め月額４０万円～５０万円の範囲内
10. 諸手当
    通勤手当（原則５５，０００円まで）の他、本学の定めるところによります。（東京大学特定有期雇用職員就業規則）
11. 社会保険等
    文部科学省共済組合（健康保険、厚生年金保険）、雇用保険、労災保険（法令の定めるところにより加入）

応募者全員について応募書類にもとづく選考審査をおこない、必要に応じて面接試験を実 施します。

1. 出願時に提出する書類
   1. 履歴書(東京大学指定様式、別紙様式1[No.1及びNo.2])
      
      ※本学ホームページhttp://www.u-tokyo.ac.jp/per01/r01_j.html から上記の様式 をダウンロードして作成してください。
   2. 業績リスト（論文・著書・学会報告・講演等）
      ＊とくに審査を希望する主要論文（２～３点）に○印を付してください。入手困難な場合は提出を求めることがあります。
2. 提出期日及び提出方法
   
   令和5(2023)年10月3日(火)17時までに史料編纂所総務チームへ持参するか、または簡易書留で郵送してください（郵送の場合も、同日必着）。

令和5（2023）年11月16日（木）

• ※結果は応募者全員に通知します。

1. 提出書類には、封筒に「特任助教応募書類在中」と朱書してください。
2. 提出書類は返却しません。

国立大学法人東京大学

・受動喫煙防止措置の状況：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
・取得した個人情報は、本人事選考以外の目的には利用しません。
・「東京大学男女共同参画加速のための宣言（2009.3.3）」に基づき、女性の積極的な応募を歓迎します。
・採用時点で、外国法人、外国政府等と個人として契約している場合や、外国政府等から金銭その他の重大な利益を得ている場合、外為法の定めにより、一定の技術の共有が制限され、結果として本学教職員としての職務の達成が困難となる可能性があります。このような場合、当該契約・利益については、職務に必要な技術の共有に支障のない範囲に留める必要があります。